Claude Fromageot
Directeur Développement Responsable Groupe Rocher
et Administrateur de la Fondation
Yves Rocher

« Dès 2014, nous structurons notre trajectoire autour de 5 objectifs à 2020, communs et déclinés dans toutes nos marques et métiers. Notre objectif ? Impulser la transformation positive du Groupe et faire de chacun un acteur du changement. C’est le défi relevé par notre programme We R Change.

Nous sommes aujourd’hui devant la ligne d’arrivée de ce défi. Notre mobilisation pour limiter notre impact, transformer nos chaînes de valeur, éveiller les consciences, mieux inclure et innover de manière plus responsable est une immense source de fierté. Et aussi une source illimitée de confiance…

…pour mettre le cap vers notre nouvel horizon à 2030.

Co-construire ce bel avenir est un travail que nous avons commencé dès 2018. Nous nous sommes tous mis autour de la table (entreprises, fournisseurs, collaborateurs, consultants, ONGs, etc.) pour donner un nouveau souffle à notre mission et fixer tous les objectifs propres à notre raison d’être.

C’est la première fois que nous nous donnons une telle ambition pour demain. Mais après avoir parcouru cette nouvelle édition de notre Essentiel de la RSE, vous partagerez sans aucun doute (en tout cas, nous l’espérons !) notre optimisme et notre détermination. »

Bonne lecture !